师德建设工作计划

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正文：

师德建设是学校工作中的重中之重。良好的师德建设是学校教育振兴的起源。是当前的首要任务。我们根据上级的要求，结合师德建设的评估标准的项目，来制定师德工作计划，使我们的教师遵章守法。

一、   组织教师学习，了解相关的形势。要了解《教师师德行为》《师德素质》等具体内容。

二、   加强师德建设活动的有效性。

1、        结合师德建设中的要求，组织教师开展讲师德、做奉献岗上练兵活动，全员参与。促进教师师德行为达到标准。

2、        每两年评选一次师德建设标兵，注重教师的师德表现。

3、        结合教育工作的实践，召开专题性的座谈交流讨论会。针对教师的师德素质，师德行为展开讨论，经常照镜子，自查不足，写思想汇报，将评价的结果记入教师档案。

三、   专设家长接待日，及师德的举报制度，对教师的师德行为进行及时检查，监督。

四、   建立健全师德考核组织机构及制度。

1、        按照师德的考核细则，每学期领导小组进行考核一次。

2、        每学期对教师进行一次师德考评。

五、   加强档案的管理。

（一）     设专职人员管理档案。

（二）     健全档案管理制度，制定考评细则。

（三）     建立健全奖惩制度。

1、        对违反师德事件的教师要加强教育，严加惩处。

2、        对师德表现出色者要给予表彰鼓励。

3、        对素质品质较低的教师指派专人进行帮教，使之尽快的达到高标准式要求。

 
     
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