正文：
指导思想：
以“三个代表”重要思想为指导，紧紧扣住“管理上档次，质量上台阶、队伍树新风、环境换新貌”的后勤工作目标，外树形象，内强素质，努力做到当好家、理好财、管好物，为“构建和谐学校，成功每个学生”作出应有的贡献。
主要工作及措施：
一、加强后勤职工队伍建设，打造一支政治素质强，业务素质好的后勤职工队伍
本学期，后勤部门将继续加强后勤职工的思想政治教育，开展向先进人物学习的活动，提高思想认识，增强做好后勤工作的事业心和责任感。在后勤职工中，大力弘扬“五种精神”，即求真务实的科学精神，爱岗敬业的奉献精神，与时俱进的创新精神，忠于职守的负责精神，艰苦奋斗的拼搏精神。继续抓好后勤职工的业务培训。本学期拟编印相关业务材料组织后勤职工学习，采取集中学习与自学、岗位练兵等形式，增强后勤职工胜任相关岗位的能力，采取“走出去，请进来”等方式，借助“外脑”的智慧，进一步提升全体后勤职工的业务素质。
二、建立健全规章制度，提升科学管理、规范管理的水平
本学期，我们将继续健全后勤管理的各项制度，努力做到按制度办事，用制度管人，不断规范各项行为，增加办事的透明度，体现办事的公正性，坚持公字当先，正字为本。
三、统筹兼顾，以需要办，急需办为依据，逐步改善办学条件
为适应学校发展的需要，本学期我们根据财力状况，为部分一线教师补贴购买笔记本电脑，更换篮球场栏杆，着手食堂、风雨操场二期工程的实施，改造校园广播系统，同时，逐步增加电教、实验、图书等经费投入，加强校园绿化工作，逐步增加绿化面积，创建文明校园。
四、严守财经纪律，加强财物管理，遵守财务制度
本学期，我们将进一步严格财纪纪律和财务制度，严格审批手续，在收费问题上，认真落实各级教育物价部门关于治理乱收费的精神，严格收费行为，坚持一切费用由总务部门统一收支。各年级、班级未经学校批准不得擅自向学生收费或搭车收费。严格执行收费公示制度，将本学期收费项目、标准、依据、费用减免规定等按照规定形成向学生家长和社会进行公示，接受社会监督，增强学校收费的透明度。进一步规范学校财物管理，落实管理责任制，完善物品采购、领用，借用管理程序。对学校固定资产及时登记、核查，做到新添物资及时登记，消耗物资及时记载，借领物资手续齐全，严防学校资产的流失。
五、开源节流，挖潜增效，厉行节约，反对浪费，构建节约型学校
本学期，在学校财力紧张的情况下，总务后勤部门将加大对师生的勤俭节约教育，坚持艰苦奋斗，勤俭节约，精打细算，努力实现大宗物品一律实施政府采购，小型零散物品采购规范程序和行为，做到二人以上参与，坚持货比三家，保证购买质优价廉的商品，让有限的教育资金实现最大的效益。继续坚持招待费，公车使用费的归口管理，尽量降低公务费用，大力节约水、电、电话费，杜绝长明灯，长流水现象，使每一分钱都用在刀刃上。
六、切实关心师生生活，进一步改善教职工福利，调动全体教职工的工作积极性
本学期，我们将紧紧依靠教职工，密切联系教职工，注意调查研究，多听取教职工的建议和意见，努力让教师安心，学生舒心。努力办好师生食堂。进一步落实食堂人员的岗位责任制，在食品的花色品种，清洁卫生，优质服务等方面再下功夫，组织炊事人员学业务、练内功，提高技术水平和服务水平。正常开展对食堂人员服务态度，伙食质量的民意测评。高度重视食品卫生安全，严防食物中毒事故的发生。加强对小商店的监督管理，确保商品质量。增添公用电话亭，方便师生通信。开源节流，及时足额发放教职工的各项工资、福利、补助等。及时维护师生生活设施，确保师生人身财产安全。
新的学期，我们后勤部门，将在校长室领导下，以与时俱进的精神状态，求真务实的工作作风，团结奋斗，不畏艰难，打造发展新优势，再创学校后勤工作的新业绩。
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